В России обсуждается возможность привлечения детей в возрасте от 14 до 18 лет к работе в выходные дни во время летних каникул. Это инициатива, которая может стать частью поправки к законопроекту, поддерживаемому профильным комитетом Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов. Об этом сообщает ТАСС.
Согласно предложению, работодатели смогут нанимать несовершеннолетних для выполнения работ по направлению службы занятости. Если законопроект будет принят, новые правила начнут действовать с 1 сентября 2025 года.
Для трудоустройства детей, достигших 14 лет, потребуется письменное согласие самого ребенка и документ от одного из родителей. В 15 лет для приема на работу будет достаточно заявления от самого несовершеннолетнего.
Председатель комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев отметил, что упрощение правил трудоустройства уже привело к увеличению числа вакансий для молодежи. По его словам, 90% молодых людей заинтересованы в подработке в летний период.